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 分类:管理书籍

领导者的极简财务课

领导者的极简财务课
内容简介 越来越多的领导者意识到财务能力的重要性,可是想要学会财务却不是一件简单的事情。本书将财务知识在企业中的应用以“极简财务金字塔”搭建起来,从领导者擅长的底层逻辑解析开始,用塔型七阶财务知识让领导者一眼看全貌...

seosee 1年前 (2023-02-14) 4912℃ 0评论 0喜欢

数字化战略推演

数字化战略推演
内容简介 你了解数字化商业区别于传统商业模式的特征吗?你认为企业应对数字化颠覆,眞正的挑战是什么?你所在的公司做好应对数字化颠覆的准备了吗?如何让你的组织成为人才吸铁石?在数字化环境中,职场人需要具备的重要技能有哪...

seosee 1年前 (2023-01-14) 1520℃ 0评论 0喜欢

做对选择

做对选择
内容简介 识别危机才能把握先机,做对选择才能实现超越。你不缺少奋战的能力,只缺少一个帮你突出重围的选择。 想要更好地把握先机,那么你需要阅读这本书: 7步识别危机预警,助你提前把握先机,拒绝成为事后诸葛亮。9步清...

seosee 1年前 (2022-10-13) 1858℃ 0评论 0喜欢

人间清醒

人间清醒
内容简介 《人间清醒》共计四个篇章,分别为真相本质、认知觉醒、关系界限和商业逻辑,逐一阐述了人生、认知、爱情和商业的本质和规律。每个篇章又由数十篇各个角度阐述该主题的短文组成,直指人心,引人深思。 本书旨在帮助读者...

seosee 2年前 (2022-08-05) 3228℃ 0评论 0喜欢

借势

借势
内容简介 《借势》是广告鬼才金枪大叔从业20年实战心得,以弱胜强的128条黄金法则、10大借势思维、千亿品牌操盘的核心秘诀,首次倾囊相授。“语言是钉子,视觉是锤子”,打造多个品牌爆款广告的背后,是他强大的洞察力和与众...

seosee 2年前 (2022-07-26) 2012℃ 0评论 0喜欢

涌现

涌现
内容简介 一粒小小的种子为何能够长成红杉、雏菊、豆苗等独特的植物?蚂蚁个体的行为非常机械,为何蚁群却展现出非凡的灵活性?国际象棋只有二十几条规则,为何人们能不断发现新的走法?机器为何能够越人类在制造它时赋予它的能力...

seosee 2年前 (2022-07-25) 1140℃ 0评论 0喜欢

科创大时代

科创大时代
内容简介 国内解决科创领域全线问题的著作,将多位商界精英、创业企业家、知名学者的分享与观点整合于一处,其中既有功成名就的老一辈企业家,也有仍在披荆斩棘的新兴力量;既有高瞻远瞩的商业翘楚,也有学富五车的学术名家。他们...

seosee 2年前 (2022-07-25) 1130℃ 0评论 0喜欢

内容简介 ·  虚假新闻为什么比真相传播得更快?我们有哪些防范方法?·  “10万 ”“带节奏”,信息爆炸的时代我们还能不能独立思考?·  社交媒体如何影响人类的大脑?个体意志能否对抗多巴胺的力量?·  推荐算法、网...

seosee 2年前 (2022-07-07) 1274℃ 0评论 1喜欢

数字化供应链

数字化供应链
内容简介 “十四五”规划的重点之一是抢抓第四次工业革命先机,乘数字经济腾飞和数字技术使能的东风,加速实现全行业和全社会的数字化转型。企业数字化转型成功的关键是其供应链的数字化转型,然而,供应链数字化转型之路异常艰难...

seosee 2年前 (2022-07-06) 1282℃ 0评论 0喜欢

华为组织力

华为组织力
内容简介 进入增长阶段,大多数企业都会面临 “规模而不效益”的窘境,业务的持续增长的同时内部问题也累积加重,继续向前,风险会越来越大,但不前进也是死路一条。 这些问题华为也遇到过。作为中国企业的一面旗帜,华为30多...

seosee 2年前 (2022-06-30) 1084℃ 0评论 0喜欢

组织的力量:增长的隐性曲线

组织的力量:增长的隐性曲线
作者简介 张丽俊(Cherry) 创业酵母创始人,酵母咨询创始人,知名组织创新专家,前阿里巴巴集团组织发展专家。 阿里巴巴十年陈,曾任职于B2B事业部、集团湖畔学院和组织部,"从业务管理者成长为组织发展专家的跨界...

seosee 2年前 (2022-06-25) 1134℃ 0评论 0喜欢

贝佐斯如何开会

贝佐斯如何开会
内容简介 开会是人在职场每天必做的事,但沉闷的发言、混乱的讨论、成员之间的对抗与误解……往往让会议成为吞噬效率的“黑洞”,变成不断给人添堵的“万恶之源”。  亚马逊公司很擅长开会,其创始人杰夫·贝佐斯有很...

seosee 2年前 (2022-06-24) 1178℃ 0评论 0喜欢

亚马逊逆向工作法

亚马逊逆向工作法
内容简介 柯林·布里亚和比尔·卡尔于20世纪90年代末加盟亚马逊。在《亚马逊逆向工作法》一书中,两位长期任职于亚马逊的公司高管揭示和整理了驱动这家公司成功的工作方法和管理原则。凭借其加起来为亚马逊工作27年的经历——大部分时间都处于...

seosee 2年前 (2022-03-20) 3223℃ 0评论 0喜欢

远见2:如何营造健康职场提升公司效率

远见2:如何营造健康职场提升公司效率
作者简介 杰弗瑞·菲佛 斯坦福大学知名组织行为学教授,曾在哈佛商学院、伦敦商学院、西班牙IESE商学院担任客座教授,也曾在伊利诺伊州立大学、加州大学伯克利分校任教。 在全世界28个国家开办过主管培训课程,并为全美...

seosee 2年前 (2022-03-07) 1516℃ 0评论 0喜欢

深度变革

深度变革
作者简介 贝丝·科姆斯托克(Beth Comstock),通用电气首位女性资深副总裁兼首席市场官(CMO),2015年和2016年《福布斯》杂志全世界100名影响力女性之一。塔尔·拉兹(Tahl Raz),畅销书作家...

seosee 2年前 (2022-02-24) 1738℃ 0评论 0喜欢

遇见中国

遇见中国
作者简介 哈佛大学政治哲学教授,美国艺术与科学院院士,社群主义的代表人物。近年来,他因为哈佛大学公开课《公正》的传播而为中国大众熟知,并曾多次来中国讲学、演讲,其亚里士多德式的互动风格深受学生欢迎,为中国的公共哲学讨论开启了先河,掀...

seosee 2年前 (2022-02-23) 1682℃ 0评论 0喜欢

原则2:应对变化中的世界秩序

原则2:应对变化中的世界秩序
作者简介 瑞·达利欧Ray Dalio 美国桥水投资公司创始人、联席首席投资官和联席董事长。桥水是一家全球资产管理公司,是全球知名机构投资组合管理公司。达利欧相信研究过去是为了理解当下,为应对未来局势制定实用的原则。 达利欧曾出...

seosee 2年前 (2022-02-23) 16959℃ 0评论 0喜欢

崩溃

崩溃
内容简介 本书所说的“崩溃”,是指某一人类社会在相当长一段时间内,人口急剧减少,政治、经济、社会复杂程度骤降,终至瓦解。这在人类历史上并不罕见,许多壮丽的文明遗址引发幽古之思,人们在抚今追昔时,不免产生疑问:为什么有些社会得以繁荣延...

seosee 2年前 (2022-02-21) 1694℃ 0评论 0喜欢

海尔制:物联网时代的新管理范式

海尔制:物联网时代的新管理范式
作者简介 胡国栋● 东北财经大学工商管理学院副教授、副院长,西安交通大学管理学院博士后,主要从事管理哲学与组织理论研究。● 曾任海尔集团海尔模式研究院副院长,现兼任中国人民大学企业管理哲学与组织生态研究中心学术委员会...

seosee 2年前 (2022-01-07) 1356℃ 0评论 0喜欢

STEAM:硅谷是如何培养创新人才的

STEAM:硅谷是如何培养创新人才的
内容简介 在本书中,笔者尽力以通俗易懂的方式汇总所见所想,围绕STEAM这个当今世界备受瞩目的话题,既有对硅谷动态的介绍,又有对STEAM精神如何体现的思考,并对今后社会所需的新型人才及教育方针进行了探讨。 全书还...

seosee 2年前 (2021-12-25) 1535℃ 0评论 0喜欢

出圈儿:从被看见到拒绝不了

出圈儿:从被看见到拒绝不了
内容简介 在全域营销的时代,能否“出圈儿”似乎成为评价一个人、一个品牌、一个产品甚至一个“梗”火不火的标准。“出圈儿”的本质就是形成一个迷恋系统,把外部的人自外向内地吸引进来。 在本书中,作者通过营销学、心理学、行...

seosee 2年前 (2021-12-15) 1474℃ 0评论 1喜欢

如何管理10人以下小团队

如何管理10人以下小团队
内容简介 在美国《财富》杂志每年评选的*适宜工作的100家公司中,谷歌连续多年名列第*。谷歌的魅力主要源自对小团队的重视。 在连年获誉之前,谷歌在公司内部开展了代号为“氧气计划”和“亚里士多德计划”的两项调查分析项...

seosee 2年前 (2021-12-14) 1582℃ 0评论 0喜欢

人心红利:存量博弈下的企业增长方法论

人心红利:存量博弈下的企业增长方法论
内容简介 传承40余年的国产老品牌,如何突破消费者心中的“还行”印象,强势归来?只在小资人群中流行的新兴品牌,如何破界获客?业界排名靠后的品牌,如何逆转市场“老大”的优势?……从2019年开始,人口红利逐渐结束,流量...

seosee 2年前 (2021-12-09) 1926℃ 0评论 0喜欢

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